【新闻速递】政策收紧！企业注销再难一走了之，债务清偿证明成必答题 <

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2023年12月15日，上海市市场监督管理局发布《关于进一步完善企业注销登记中债务清偿程序指引的通知》，明确要求企业在申请注销登记时，必须提交未结清债务清偿受赠与证明——这意味着，过去部分企业注销前甩债、注销后跑路的操作将彻底被堵死。据市场监管总局同期数据，2023年前三季度全国企业简易注销申请量达120万件，但因债务清偿材料不全被驳回的比例同比上升15%，其中未按要求取得债权人书面确认占比超60%。政策信号清晰：企业注销不再是终点站，而是责任交接点，债务清偿与受赠证明正成为企业体面退场的通行证。

【我的踩坑记】从侥幸心理到焦头烂额，一个注销企业的血泪教训

作为前中小企业服务中心顾问，我亲历过太多企业注销的闹剧。印象最深的是2022年接手的那个餐饮公司案子——老板老张，开了5家火锅店，疫情下撑不下去，想着注销了就一了百了。结果呢？注销公告刚发，就有供应商拿着20万的货款单找上门：你们店关门了，钱还没结清，这账怎么算？老张当时就懵了：我都注销了，你们找谁去？

更麻烦的是，老张还欠着员工3个月工资，社保也没交齐。员工一纸诉状把他告了，法院判他个人连带清偿责任，不仅房子差点被查封，征信也黑了。事后他跟我哭诉：我以为注销就是去工商局交个表，谁知道还有这么多‘坑’？其实，老张踩的最大的坑，就是没把债务清偿受赠与证明当回事。他总觉得供应商和员工会体谅注销了债务就没了，结果把自己拖进了更深的泥潭。

这件事让我明白：企业注销不是甩包袱，而是还旧账。尤其是未结清债务，就像定时，处理不好，炸毁的是企业主自己的未来。而债务清偿受赠与证明，就是拆弹的说明书——它不是可有可无的废纸，而是企业对债权人、对员工、对社会的责任交代。

【专家视角】法律与数据双重警示：没有清偿证明，注销=埋雷

很多企业主对‘债务清偿受赠与证明’存在误解，认为‘只要注销了，债务就消失了’。中国政法大学民商经济法教授王丽在接受《法治日报》采访时强调，这是典型的法律误区。根据《公司法》第186条，企业注销前必须完成清算，清算方案需经债权人确认；未清偿的债务，由股东、实际控制人在承诺范围内承担清偿责任。而‘清偿受赠与证明’，就是债权人确认债务已履行或放弃债权的核心证据。

数据更触目惊心：据最高人民法院2023年发布的《企业破产审判工作报告》，2022年全国企业注销后被诉追偿债务的案件达8.7万件，其中78%因未取得债权人书面确认导致股东承担连带责任。某知名律所企业破产重组部主任李娜也指出：实践中，不少企业为了‘快速注销’，找关系开假证明，或者干脆不提供材料。这种操作看似‘聪明’，实则是‘饮鸩止渴’——一旦债权人发现，企业不仅会被列入经营异常名录，股东还可能面临‘虚假诉讼’的刑事风险。

【Q&A】关于债务清偿受赠与证明，你想知道的都在这里

Q1：到底啥是债务清偿受赠与证明？是不是每个注销企业都要弄？

简单说，这是债权人给你开的债务结清条，但比普通收据更正式——它得写清楚：债权人是谁、债务金额多少、清偿方式（现金/实物/其他）、是否还有未结清款项，最后债权人要盖章签字（个人债权人按手印）。至于是不是必须弄，分两种情况：如果是普通注销，所有未结清债务都得有；如果是简易注销，没债务的可以不用，但有债务的一定要（不然简易注销会被驳回）。

Q2：证明到底咋写？有没有模板能用？

其实没有全国统一的模板，但核心要素不能少：债权人信息（名称、证件号）、债务形成原因（比如2022年5月购货款）、清偿金额/方式（比如已现金支付10万元，剩余0元）、债权人声明该债务已全部清偿/自愿放弃债权，最后附债权人联系方式和日期。举个例子：

> 债务清偿受赠与证明

> 致XX餐饮有限公司：

> 本人/本单位系贵公司债权人，2022年3月至2022年8月期间，贵公司向本人/本单位采购食材共计货款人民币15万元。截至2023年10月20日，贵公司已通过银行转账方式向本人/本单位支付全部货款，本债务已清偿完毕。本人/本单位确认不再就上述债务向贵公司及股东、实际控制人主张任何权利。

> 债权人（签字/盖章）：XXX

> 日期：2023年10月20日

Q3：如果债权人不愿意配合开证明，咋办？

这事儿确实常见——有些债权人觉得企业注销了，钱要不回来了，故意拖着。这时候别硬来，试试三招：

1. 摆事实、讲法律：给债权人看《公司法》和《市场主体登记管理条例》，告诉他你不配合，企业注销不了，最后你钱更难拿；

2. 分期付款+书面协议：如果钱暂时不够，可以和债权人签《分期清偿协议》，写清楚还款时间、方式，让他先出个债务已确认、同意分期清偿的证明；

3. 提存公证：实在协商不了，把钱提存到公证处，让公证处出提存证明，就算债务清偿了——法律上这叫以提存方式消灭债务，债权人再找你，你可以把公证证明甩他脸上。

【实操干货】从梳理债务到拿到证明，5步搞定清偿闭环

结合我帮20多家企业完成注销的经验，处理债务清偿和受赠证明，其实就5步，一步都不能少：

第一步：把家底摸清——债务体检是前提

别想着蒙混过关，先把所有欠账列个清单：供应商货款、员工工资社保、银行贷款、房租水电、甚至欠老板个人的钱……每一笔都要写清楚欠谁的钱、多少钱、什么时候到期。我见过有企业漏了员工年终奖，结果注销后被员工集体起诉，多赔了20万——债务清单越细，风险越小。

第二步：主动敲门——别等债权人找上门

别怕丢人，主动联系债权人，说明企业要注销了，咱们把账算清楚。态度好一点，语气软一点，告诉对方我们不是想赖账，是确实有困难，但会尽力还。大部分债权人其实只要一个态度，只要你主动，事情就好谈。

第三步：协商清偿方案——现金不行，就以物抵债

钱不够是常态，这时候别硬撑，可以灵活处理：比如欠供应商10万，没钱就给他一批库存（按市场价折算），签个《以物抵债协议》；欠员工工资，优先用现金，实在不行协商分期支付（但要经员工同意）。关键是所有方案都要书面化，别口头承诺——口头承诺在法律上等于放屁。

第四步：拿到黄金证明——债权人签字盖章是核心

钱还了、物抵了，立刻让债权人出清偿受赠与证明。记住：个人债权人要按手印+身份证复印件，企业债权人要盖公章+法定代表人签字，缺一不可。有企业图省事，只收了个收据，结果债权人反悔说只收到了部分钱，最后只能重新协商——证明必须明确全部清偿或放弃债权。

第五步：公示+存档——把证据链锁死

拿到证明后，别急着去注销，先把所有材料（债务清单、清偿协议、受赠证明、银行流水/抵物凭证）整理成册，自己存一份；如果有员工债权人，还要把工资支付凭证公示（比如在公司群、公告栏）。万一将来有纠纷，这些就是你清偿完毕的铁证。

【反思与展望】注销不是终点，而是责任的起点

老张的案子过去一年了，他现在开了家小吃店，规模不大，但账目清清楚楚，再也不敢糊弄注销。他说：以前总觉得做生意是‘赚是自己的，亏是别人的’，现在才明白，负责任地退出，比盲目地扩张更重要。

其实，企业注销就像一场告别演出，债务清偿是谢幕前的最后一场戏——演砸了，留下骂名；演好了，还能赢得掌声。未来，随着市场监管越来越严，债务清偿受赠与证明会成为企业的信用名片——有这份证明，说明企业主有担当；没有，就可能被贴上老赖标签。

对企业主来说，与其注销时焦头烂额，不如平时就勤记账、按时还。毕竟，商业社会里，信誉才是最值钱的不动产。而对企业注销这件事，或许未来会有更智能的解决方案——比如线上债务清偿公示平台，债权人能实时查询企业债务处理进度，企业也能一键提交证明材料，让负责任的退出变得更简单。

但无论如何，技术可以简化流程，却无法替代责任。毕竟，企业的注销，从来不是消失，而是责任的交接——对债权人、对员工、对社会的责任，这才是企业生命中最珍贵的遗产。