本文旨在详细阐述上海公司在注销过程中，以及分支机构合同终止时，需要办理的劳动局手续。通过对相关法律法规的解读和实际操作流程的分析，为企业和个人提供清晰的指导，确保注销和合同终止过程中的合法合规。<

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一、劳动局备案手续

1. 劳动局备案是企业注销和分支机构合同终止的第一步。企业需向所在地的劳动局提交《企业注销备案表》和《分支机构合同终止备案表》。

2. 在提交备案表时，企业需提供营业执照副本、法定代表人身份证明、公司章程、股东会决议等相关文件。

3. 劳动局将对提交的材料进行审核，审核通过后，企业将获得《企业注销备案证明》和《分支机构合同终止备案证明》。

二、员工安置手续

1. 企业在注销和合同终止过程中，需妥善安置员工。企业应与员工协商解除劳动合同，并支付相应的经济补偿。

2. 企业需向劳动局提交《员工安置方案》，包括员工安置方式、经济补偿标准、安置期限等。

3. 劳动局将对《员工安置方案》进行审核，确保员工的合法权益得到保障。

三、社会保险转移手续

1. 企业在注销和合同终止过程中，需办理社会保险转移手续。企业需向社会保险机构提交《社会保险转移申请表》。

2. 社会保险机构将对申请表进行审核，审核通过后，将办理社会保险转移手续。

3. 企业需确保员工的社会保险权益得到妥善处理，避免因注销和合同终止而影响员工的社保待遇。

四、住房公积金转移手续

1. 企业在注销和合同终止过程中，需办理住房公积金转移手续。企业需向住房公积金管理中心提交《住房公积金转移申请表》。

2. 住房公积金管理中心将对申请表进行审核，审核通过后，将办理住房公积金转移手续。

3. 企业需确保员工住房公积金权益得到妥善处理，避免因注销和合同终止而影响员工的住房公积金待遇。

五、劳动合同解除手续

1. 企业在注销和合同终止过程中，需办理劳动合同解除手续。企业需与员工签订《劳动合同解除协议》，明确双方的权利和义务。

2. 企业需向劳动局提交《劳动合同解除备案表》，并附上《劳动合同解除协议》。

3. 劳动局将对《劳动合同解除备案表》进行审核，确保劳动合同解除手续的合法性。

六、其他相关手续

1. 企业在注销和合同终止过程中，还需办理其他相关手续，如税务登记注销、工商登记注销等。

2. 企业需向相关部门提交相关申请表和证明材料，办理注销手续。

3. 企业需确保所有手续的办理符合法律法规要求，避免因手续不完善而引发法律风险。

上海公司在注销和分支机构合同终止过程中，需办理的劳动局手续包括劳动局备案、员工安置、社会保险转移、住房公积金转移、劳动合同解除以及其他相关手续。企业需严格按照法律法规要求办理相关手续，确保注销和合同终止过程的合法合规。

上海加喜财税公司服务见解

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