本文旨在探讨注销企业在办理注销手续时，需要向劳动局提供哪些人员信息。通过对劳动局人员信息需求的详细分析，帮助企业在注销过程中顺利完成相关手续，确保合规性。<

>

一、企业基本信息

注销企业需提供的企业基本信息包括但不限于以下内容：

1. 企业名称、统一社会信用代码、法定代表人姓名及身份证号码。

2. 企业注册地址、经营地址、联系电话等。

3. 企业成立时间、经营范围、注册资本等。

这些信息有助于劳动局核实企业身份，确保注销手续的顺利进行。

二、企业员工信息

企业员工信息是注销过程中不可或缺的一部分，主要包括：

1. 员工姓名、身份证号码、入职时间、离职时间（如有）。

2. 员工岗位、劳动合同签订情况、社会保险缴纳情况。

3. 员工工资发放情况、加班费、奖金等。

提供这些信息有助于劳动局了解企业员工状况，确保员工权益得到保障。

三、社会保险缴纳信息

社会保险缴纳信息是注销企业需提供的重要信息之一，具体包括：

1. 社会保险缴纳基数、缴费比例、缴费期限。

2. 社会保险缴费记录、缴费凭证。

3. 社会保险待遇领取情况。

这些信息有助于劳动局核实企业社会保险缴纳情况，确保企业依法履行社会责任。

四、劳动争议处理情况

劳动争议处理情况是企业注销过程中需要关注的问题，主要包括：

1. 企业是否存在劳动争议案件，如有，需提供案件基本情况、处理结果。

2. 企业是否已履行劳动争议处理程序，如有，需提供相关证明材料。

3. 企业是否已妥善解决劳动争议，如有，需提供解决方案及执行情况。

这些信息有助于劳动局了解企业劳动争议处理情况，确保企业依法处理劳动争议。

五、劳动合同解除情况

劳动合同解除情况是企业注销过程中需要提供的信息，具体包括：

1. 企业与员工解除劳动合同的原因、时间。

2. 企业是否依法支付员工经济补偿金、赔偿金。

3. 企业是否已妥善处理员工离职手续。

这些信息有助于劳动局了解企业劳动合同解除情况，确保企业依法解除劳动合同。

六、其他相关证明材料

除了以上所述信息外，注销企业还需提供以下相关证明材料：

1. 企业注销申请书。

2. 企业注销公告。

3. 企业注销登记证明。

这些证明材料有助于劳动局核实企业注销手续的合法性，确保企业注销过程的合规性。

注销企业在办理注销手续时，需向劳动局提供企业基本信息、员工信息、社会保险缴纳信息、劳动争议处理情况、劳动合同解除情况以及其他相关证明材料。这些信息的提供有助于劳动局对企业进行审核，确保企业注销过程的合规性，保障员工权益。

上海加喜财税公司服务见解

上海加喜财税公司专业提供注销企业服务，深知劳动局人员信息提供的重要性。我们建议企业在办理注销手续时，提前准备好相关材料，确保信息准确无误。我们提供一站式注销服务，包括但不限于信息收集、材料准备、手续办理等，助力企业顺利完成注销流程。了解更多详情，请访问加喜公司注销官网：https://www.110414.com。