本文旨在探讨上海影视公司在进行清算注销过程中，劳动局审计的具体要求。通过对劳动局审计的六个方面的详细阐述，帮助影视公司了解清算注销过程中的合规要点，确保清算过程的顺利进行。<

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一、审计范围与目的

1. 审计范围：劳动局审计的范围主要包括公司员工的工资支付、社会保险缴纳、劳动合同签订等情况。

2. 审计目的：通过审计，确保公司依法履行劳动保障义务，维护员工的合法权益，同时检查公司清算过程中的合规性。

二、员工工资支付审计

1. 审计内容：审计公司是否按照国家规定支付员工工资，包括工资的构成、支付时间、支付方式等。

2. 审计要求：确保工资支付符合国家规定，无拖欠工资现象，工资支付记录完整、准确。

三、社会保险缴纳审计

1. 审计内容：审计公司是否按照国家规定为员工缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2. 审计要求：确保社会保险缴纳及时、足额，缴纳记录完整，符合国家相关政策。

四、劳动合同签订审计

1. 审计内容：审计公司是否与员工签订书面劳动合同，合同内容是否符合国家规定。

2. 审计要求：确保劳动合同签订合法、合规，合同内容明确，双方权利义务清晰。

五、员工福利待遇审计

1. 审计内容：审计公司是否按照国家规定为员工提供法定福利待遇，如带薪年假、婚丧假等。

2. 审计要求：确保员工福利待遇符合国家规定，无违规行为。

六、劳动争议处理审计

1. 审计内容：审计公司是否妥善处理劳动争议，包括调解、仲裁和诉讼等。

2. 审计要求：确保公司依法处理劳动争议，维护员工合法权益，避免因劳动争议影响公司清算进程。

上海影视公司在进行清算注销过程中，劳动局审计的要求涵盖了员工工资支付、社会保险缴纳、劳动合同签订、员工福利待遇以及劳动争议处理等多个方面。这些审计要求旨在确保公司依法履行劳动保障义务，维护员工合法权益，同时保障清算过程的顺利进行。

上海加喜财税公司服务见解

上海影视公司在清算注销过程中，面对劳动局审计的要求，需要专业、细致的合规操作。加喜财税公司作为一家专业的财税服务机构，拥有丰富的清算注销经验，能够为客户提供以下服务：

- 协助公司梳理劳动保障相关资料，确保审计要求符合国家规定；

- 提供专业的审计指导，帮助公司顺利通过劳动局审计；

- 协助处理劳动争议，维护公司及员工合法权益。

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