在加盟店终止协议后，注销劳动局备案是一项重要的法律程序。劳动局备案是指企业将员工的劳动合同、社会保险等信息报备给当地劳动行政部门，以保障员工的合法权益。了解劳动局备案的意义，有助于我们更好地进行后续的注销流程。<

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二、收集相关资料

在开始注销劳动局备案之前，首先需要收集以下资料：

1. 加盟店营业执照副本；

2. 加盟店法定代表人或负责人身份证明；

3. 加盟店员工花名册；

4. 加盟店员工劳动合同；

5. 加盟店社会保险缴纳证明；

6. 加盟店终止协议书。

三、准备注销申请

根据收集到的资料，准备注销申请。申请内容包括：

1. 加盟店名称、地址、法定代表人或负责人姓名；

2. 加盟店终止协议书编号、签订日期；

3. 加盟店员工人数、劳动合同解除情况；

4. 加盟店社会保险缴纳情况；

5. 注销原因及理由。

四、提交注销申请

将准备好的注销申请及相关资料提交给当地劳动行政部门。提交方式可以是现场提交、邮寄或网上提交。具体提交方式以当地劳动行政部门的规定为准。

五、等待审核

提交注销申请后，劳动行政部门将对申请进行审核。审核内容包括加盟店是否按规定缴纳社会保险、员工劳动合同解除是否符合规定等。审核时间一般为15个工作日。

六、办理注销手续

审核通过后，劳动行政部门将通知加盟店办理注销手续。办理手续包括：

1. 领取注销证明；

2. 注销加盟店社会保险账户；

3. 注销加盟店劳动保障监察账户。

七、后续跟进

办理完注销手续后，加盟店应进行以下后续跟进：

1. 检查注销证明是否齐全；

2. 确认社会保险账户已注销；

3. 确认劳动保障监察账户已注销；

4. 将注销证明及相关资料存档。

上海加喜财税公司服务见解

在加盟店终止协议后，注销劳动局备案是一项繁琐且重要的工作。上海加喜财税公司专业团队为您提供以下服务：

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